EKG/ Joshi: AI powinna być traktowana w pracy jako partner, a nie konkurencja
W wykładzie otwierającym środowy panel "Sztuczna inteligencja – regulacje" na EKG, Profesor Jashi stwierdził, że jeśli praca jest mechaniczna i powtarzalna, to sztuczna inteligencja faktycznie może doprowadzić do redukcji etatów, natomiast zaznaczył, że człowiek nie zaufa wyrokowi sądowemu wydanemu przez AI czy postawionej przez nią diagnozie medycznej.
Jashi zachęcił do stosowania sztucznej inteligencji w pracy. Jego zdaniem należy stworzyć pracownikom takie możliwości w celu podniesienia ich kompetencji oraz zwiększenia efektywności. Dodał, że w obecnych czasach mało kreatywne działania, jak pisanie maili może być zastąpione przez sztuczną inteligencje, ale również te bardziej kreatywne (np. porównanie danych), co pozwoli zdecydowanie zaoszczędzić czas pracownika.
Profesor podkreślił jednak, że sztuczna inteligencja, to narzędzie operujące na danych, które dostarcza mu człowiek. W interesie przedsiębiorcy korzystającego z AI, jest jak najlepsze uporządkowanie swoich danych - jak ocenił - jeśli korpus wiedzy jest odpowiednio stworzony, to komputer jest w stanie dać oczekiwaną analizę w ciągu 30 sekund.
Obecny na panelu Wiceminister Cyfryzacji Dariusz Standerski, odniósł się do przygotowywanych regulacji unijnych dot. AI. Jego zdaniem konieczne są regulacje, ale również dofinansowania w tym sektorze. Dodał, że resort planuje powołać fundusz dot. sztucznej inteligencji, który ma wpłynąć na popularyzację korzystania z tej technologii wśród małych i średnich przedsiębiorstw. (PAP)
grg/ drag/